Ushbu sahifada Rossiya Federatsiyasi Mehnat kodeksining 228.1-moddasi so'nggi nashrda keltirilgan.

Baxtsiz hodisalar haqida xabar berish tartibi

Guruhdagi baxtsiz hodisa (ikki yoki undan ortiq kishi), jiddiy baxtsiz hodisa yoki halokatli baxtsiz hodisa sodir bo'lgan taqdirda, ish beruvchi (uning vakili) 24 soat ichida belgilangan shaklda xabarnoma yuborishi shart:

• mehnat qonunchiligi va mehnat qonunchiligi normalarini o'z ichiga olgan boshqa me'yoriy-huquqiy hujjatlarga rioya etilishi ustidan federal davlat nazoratini amalga oshirishga vakolatli federal ijroiya organining tegishli hududiy organiga;
• voqea sodir bo'lgan joydagi prokuraturaga;
• rossiya Federatsiyasining ta'sis sub'ektining ijro etuvchi organiga va (yoki) yuridik yoki jismoniy shaxsni yakka tartibdagi tadbirkor sifatida davlat ro'yxatidan o'tkazilgan joydagi mahalliy davlat hokimiyati organiga;
• baxtsiz hodisa sodir bo'lgan xodimni yuborgan ish beruvchi;
• Belgilangan faoliyat sohasida davlat nazoratini (nazoratini) amalga oshiradigan tegishli federal ijroiya organining hududiy organiga, agar ushbu organ tomonidan nazorat qilinadigan tashkilot yoki ob'ektda baxtsiz hodisa sodir bo'lgan bo'lsa;
• ishlab chiqarishdagi baxtsiz hodisalar va kasb kasalliklaridan majburiy ijtimoiy sug'urta qilish masalalari bo'yicha sug'urtalovchining ijro etuvchi organiga (ish beruvchining sug'urtalovchi sifatida ro'yxatdan o'tgan joyi bo'yicha).

Guruhdagi baxtsiz hodisa, jiddiy baxtsiz hodisa yoki halokatli baxtsiz hodisa sodir bo'lgan taqdirda, ish beruvchi (uning vakili) ham 24 soat ichida kasaba uyushma tashkilotlarining tegishli hududiy birlashmasiga belgilangan shakldagi xabarnoma yuborishi shart.

Kema kapitani ish beruvchini (kema egasini) kemada suzib ketayotganda (uning idoraviy (sanoat) mansubligidan qat'i nazar) sodir bo'lgan baxtsiz hodisa to'g'risida, agar kema chet elda suzib ketayotgan bo'lsa, tegishli konsullikni ham darhol xabardor qilishi shart. Rossiya Federatsiyasi.

Ish beruvchi (kema egasi) kemada sodir bo'lgan guruh avariyasi, jiddiy baxtsiz hodisa yoki halokatli avariya to'g'risida xabar olgandan so'ng, 24 soat ichida belgilangan shaklda xabarnoma yuborishi shart:

• mehnat qonunchiligi va mehnat qonunchiligi normalarini o'z ichiga olgan boshqa normativ-huquqiy hujjatlarga rioya etilishi ustidan federal davlat nazoratini amalga oshirishga vakolatli federal ijroiya organining tegishli hududiy organi;
• kema ro'yxatga olingan joydagi tegishli prokuratura;
• atom energiyasidan foydalanish sohasida federal davlat nazoratini va radiatsiyaviy xavfsizlik sohasida davlat nazoratini amalga oshirishga vakolatli tegishli federal ijro etuvchi hokimiyat organlari, agar kemaning atom elektr stantsiyasida yoki yadroviy materiallarni, radioaktiv moddalarni tashish paytida avariya sodir bo'lsa. moddalar va chiqindilar;
• kasaba uyushmalari tashkilotlarining tegishli hududiy birlashmasi;
• ishlab chiqarishdagi baxtsiz hodisalar va kasb kasalliklaridan majburiy ijtimoiy sug'urta qilish masalalari bo'yicha sug'urtalovchining ijro etuvchi organi (ish beruvchini sug'urtalovchi sifatida ro'yxatdan o'tkazish joyi bo'yicha).

Vaqt o'tishi bilan jiddiy baxtsiz hodisalar yoki halokatli baxtsiz hodisalar deb tasniflangan baxtsiz hodisalar to'g'risida ish beruvchi (uning vakili) bu haqda ma'lumot olgandan keyin uch kun ichida federal ijroiya organining tegishli hududiy organiga belgilangan shaklda xabar yuboradi. Mehnat to'g'risidagi qonun hujjatlari va mehnat qonunchiligi normalarini o'z ichiga olgan boshqa me'yoriy-huquqiy hujjatlar, kasaba uyushmalari tashkilotlarining hududiy birlashmasi va belgilangan sohada davlat nazoratini (nazoratini) amalga oshiradigan tegishli federal ijroiya organining hududiy organi tomonidan federal davlat nazoratini amalga oshirishga vakolatli. faoliyat, agar ushbu organ tomonidan nazorat qilinadigan tashkilotda yoki ob'ektda baxtsiz hodisa yuz bergan bo'lsa, va sug'urta hodisalari to'g'risida - sug'urtalovchining ijro etuvchi organiga (ish beruvchini sug'urta qildiruvchi sifatida ro'yxatdan o'tkazish joyida).

Ish beruvchi (uning vakili) o'tkir zaharlanish holatlari to'g'risida federal davlat sanitariya-epidemiologiya nazorati funktsiyalarini bajaradigan federal ijroiya organining tegishli organiga xabar beradi.

Quyida siz Rossiya Federatsiyasi Mehnat kodeksining 228.1-moddasiga sharh qoldirishingiz, shuningdek saytdagi boshqa ishtirokchilarning sharhlarini ko'rishingiz mumkin.

Art. 228 Rossiya Federatsiyasi Mehnat kodeksi xodimlar va ishlab chiqarish faoliyati bilan shug'ullanadigan boshqa shaxslar bilan baxtsiz hodisalar yuz bergan taqdirda ish beruvchining majburiyatlari yig'indisini tavsiflaydi. Quyida kodning ushbu moddasini qo'llash bilan bog'liq holda tez-tez yuzaga keladigan savollarga javob topasiz.

Rossiya Federatsiyasi Mehnat kodeksining 228-moddasiga binoan, ishda baxtsiz hodisa sodir bo'lgan taqdirda nima qilish kerak?

Xodimlar yoki u ishlayotgan boshqa shaxslar bilan bog'liq baxtsiz hodisa yuz bergan taqdirda, ish beruvchi majburiydir ( Art. 228 TK RF):

• jabrlanuvchiga darhol birinchi yordam ko'rsatish;
• har qanday xavfli oqibatlar (baxtsiz hodisa, favqulodda vaziyatlar) yoki boshqalarga shikast etkazish xavfi mavjud bo'lsa, bunday hodisalarning oldini olishga harakat qilish;

MUHIM! Tegishli tartib "Aholini va hududlarni tabiiy va texnogen xususiyatli favqulodda vaziyatlardan himoya qilish to'g'risida" gi 1994 yil 21 dekabrdagi 68-FZ-sonli Federal qonunida va GOST R 22.3.03-94 "Favqulodda vaziyatlarda xavfsizlik" da belgilangan. Aholini himoya qilish. Asosiy qoidalar" (Rossiya Federatsiyasi Davlat standartining 1994 yil 22 dekabrdagi 329-son qarori).

• NS tergov boshlanishidan oldin voqea joyidagi vaziyatni saqlab qolishga harakat qiling (odamlarning hayoti va sog'lig'iga tahdid bo'lmaganda, baxtsiz hodisalar ehtimoli va boshqalar xavfli oqibatlar) va agar buning iloji bo'lmasa, uni fotografiya, video, diagrammalar tuzish va hokazolar orqali yozib oling;
• rossiya Federatsiyasi Mehnat kodeksida ko'rsatilgan shaxslarni Soliq kodeksi to'g'risida xabardor qilish;
• Milliy Assambleyani o'z vaqtida va to'liq tekshirishni ta'minlash uchun barcha sa'y-harakatlarni amalga oshirish.

Xodimga qanday qilib to'g'ri tibbiy yordam ko'rsatish kerak?

Jabrlanuvchining ahvolini baholash kerak. Agar shikastlanish xavfli bo'lsa va shoshilinch tibbiy yordamni talab qilsa, tez yordam chaqirishingiz kerak.

Engil holatlarda siz mustaqil ravishda xodimni tibbiy muassasaga (masalan, tez yordam xonasiga) etkazib berishingiz mumkin. Siz o'zingizning yoki uchinchi tomon transportidan (masalan, taksidan) foydalanishingiz mumkin, lekin har doim ish beruvchining hisobidan.

Saytda birinchi yordam ko'rsatish uchun har bir tashkilot birinchi yordam to'plamiga ega bo'lgan maxsus post bilan jihozlangan bo'lishi kerak (Rossiya Federatsiyasi Mehnat kodeksining 223-moddasi).

Engil jarohatlar bo'lsa ham, jabrlanuvchini sog'lig'iga etkazilgan zarar darajasini aniqlash va uni maxsus hujjatda - tibbiy xulosada qayd etish uchun tibbiy muassasaga olib borish tavsiya etiladi. Bu kelajakda xodim bilan yuzaga kelishi mumkin bo'lgan nizolarning oldini olishga yordam beradi.

Sog'liqni saqlash va ijtimoiy rivojlanish vazirligining 2005 yil 15 apreldagi 275-son buyrug'i bilan tasdiqlangan 315/u shaklida tibbiy hisobot ish beruvchining iltimosiga binoan (erkin shaklda tuzilgan) beriladi. U NS tergovi materiallariga ilova qilingan.

Baxtsiz hodisa haqida kimga xabar berish kerak?

Hodisa haqida davlat organlari va yaqinlari xabardor qilinadi. Ikkinchisi og'ir holatlarda yoki jabrlanuvchining o'limida, boshqa holatlarda - ish beruvchining iltimosiga binoan xabardor qilinishi kerak.

Xabar qilingan organlar ro'yxatida (Rossiya Federatsiyasi Mehnat kodeksining 228.1-moddasi):

• FSS (uning filiali);
• kompaniya joylashgan joyda mehnat inspektsiyasi;
• prokuratura;
• mahalliy yoki viloyat ijroiya organi (masalan, shahar hokimiyati);
• nazorat organi (agar ish beruvchida mavjud bo'lsa);
• jabrlanuvchining ish beruvchisi, agar u hodisa sodir bo'lgan korxonaning xodimi bo'lmasa;
• hududiy kasaba uyushma organi.

Qabul qiluvchilarning ro'yxati favqulodda vaziyatning og'irligiga qarab o'zgaradi: engil, og'ir, halokatli, ommaviy (2 yoki undan ortiq qurbonlar), darhol emas, balki keyinroq aniqlanadi. Misol uchun, FSS har doim xabardor qilinadi va prokuratura faqat guruh, og'ir va o'lim holatlarida xabardor qilinadi.

Voqea haqida qanday shaklda xabardor qilishim kerak?

Davlat organlari yozma ravishda xabardor qilinishi kerak. Shunday qilib, ijtimoiy sug'urta qilish uchun Rossiya Federatsiyasi Federal ijtimoiy sug'urta jamg'armasining 2000 yil 24 avgustdagi 157-sonli buyrug'idan xabarnoma shakli qo'llaniladi, boshqa organlar Rossiya Mehnat vazirligining qaroridan 1-shakl yordamida xabardor qilinadi 2002 yil 24 oktyabrdagi 73-son.

Xabar yuborilganligini hujjatlashtirish tavsiya etiladi.

Qarindoshlar xabardor qilish vaqtida istalgan qulay va/yoki mavjud usulda (telefon, telegraf, pochta orqali) xabardor qilinishi mumkin.

Barcha shoshilinch choralar ko'rildi - keyin nima bo'ladi?

• hodisaning barcha holatlarini aniqlaydi, guvohlarni so‘roq qiladi, voqea joyini ko‘zdan kechiradi, zarur hollarda ekspertlarni jalb qiladi, voqeani kvalifikatsiya qilish uchun zarur bo‘lgan hujjatlarni to‘playdi;
• barcha faktlarni baholaydi va NSni kvalifikatsiya qiladi (u ishlab chiqarish bilan bog'liqmi yoki yo'qmi);
• jinoyatchilarni aniqlaydi;
• barcha tergov materiallarini tayyorlaydi.

Keyinchalik, ushbu materiallar manfaatdor shaxslarga (jabrlanuvchi, Ijtimoiy sug'urta jamg'armasi va boshqalar) yuboriladi.

Sanoat NS bilan hikoya jabrlanuvchiga to'lovlar (kasallik ta'tillari, boshqa sug'urta summalari, reabilitatsiya uchun qo'shimcha xarajatlar) bilan yakunlanadi.

San'atning to'liq matni. Rossiya Federatsiyasi Mehnat kodeksining 228.1 sharhlari bilan. 2019 yil uchun qo'shimchalar bilan yangi joriy nashr. Rossiya Federatsiyasi Mehnat kodeksining 228.1-moddasi bo'yicha yuridik maslahat.

Guruhdagi baxtsiz hodisa (ikki yoki undan ortiq kishi), jiddiy baxtsiz hodisa yoki halokatli baxtsiz hodisa sodir bo'lgan taqdirda, ish beruvchi (uning vakili) 24 soat ichida belgilangan shaklda xabarnoma yuborishi shart:
mehnat qonunchiligi va mehnat qonunchiligi normalarini o'z ichiga olgan boshqa me'yoriy-huquqiy hujjatlarga rioya etilishi ustidan federal davlat nazoratini amalga oshirishga vakolatli federal ijroiya organining tegishli hududiy organiga;
voqea sodir bo'lgan joydagi prokuraturaga;
rossiya Federatsiyasining ta'sis sub'ektining ijro etuvchi organiga va (yoki) yuridik yoki jismoniy shaxsni yakka tartibdagi tadbirkor sifatida davlat ro'yxatidan o'tkazilgan joydagi mahalliy davlat hokimiyati organiga;
baxtsiz hodisaga uchragan xodimni yuborgan ish beruvchi;
Belgilangan faoliyat sohasida davlat nazoratini (nazoratini) amalga oshiradigan tegishli federal ijroiya organining hududiy organiga, agar ushbu organ tomonidan nazorat qilinadigan tashkilot yoki ob'ektda baxtsiz hodisa sodir bo'lgan bo'lsa;
ishlab chiqarishdagi baxtsiz hodisalar va kasb kasalliklaridan majburiy ijtimoiy sug'urta qilish masalalari bo'yicha sug'urtalovchining ijro etuvchi organiga (ish beruvchining sug'urtalovchi sifatida ro'yxatdan o'tgan joyi bo'yicha).

Guruhdagi baxtsiz hodisa, jiddiy baxtsiz hodisa yoki halokatli baxtsiz hodisa sodir bo'lgan taqdirda, ish beruvchi (uning vakili) ham 24 soat ichida kasaba uyushma tashkilotlarining tegishli hududiy birlashmasiga belgilangan shakldagi xabarnoma yuborishi shart.

Kema kapitani ish beruvchini (kema egasini) kemada suzib ketayotganda (uning idoraviy (sanoat) mansubligidan qat'i nazar) sodir bo'lgan baxtsiz hodisa to'g'risida, agar kema chet elda suzib ketayotgan bo'lsa, tegishli konsullikni ham darhol xabardor qilishi shart. Rossiya Federatsiyasi.

Ish beruvchi (kema egasi) kemada sodir bo'lgan guruh avariyasi, jiddiy baxtsiz hodisa yoki halokatli avariya to'g'risida xabar olgandan so'ng, 24 soat ichida belgilangan shaklda xabarnoma yuborishi shart:
mehnat qonunchiligi va mehnat qonunchiligi normalarini o'z ichiga olgan boshqa normativ-huquqiy hujjatlarga rioya etilishi ustidan federal davlat nazoratini amalga oshirishga vakolatli federal ijroiya organining tegishli hududiy organi;
kema ro'yxatga olingan joydagi tegishli prokuratura;
atom energiyasidan foydalanish sohasida federal davlat nazoratini va radiatsiyaviy xavfsizlik sohasida davlat nazoratini amalga oshirishga vakolatli tegishli federal ijro etuvchi hokimiyat organlari, agar kemaning atom elektr stantsiyasida yoki yadroviy materiallarni, radioaktiv moddalarni tashish paytida avariya sodir bo'lsa. moddalar va chiqindilar;
kasaba uyushmalari tashkilotlarining tegishli hududiy birlashmasi;
ishlab chiqarishdagi baxtsiz hodisalar va kasb kasalliklaridan majburiy ijtimoiy sug'urta qilish masalalari bo'yicha sug'urtalovchining ijro etuvchi organi (ish beruvchini sug'urtalovchi sifatida ro'yxatdan o'tkazish joyi bo'yicha).

Vaqt o'tishi bilan jiddiy baxtsiz hodisalar yoki halokatli baxtsiz hodisalar deb tasniflangan baxtsiz hodisalar to'g'risida ish beruvchi (uning vakili) bu haqda ma'lumot olgandan keyin uch kun ichida federal ijroiya organining tegishli hududiy organiga belgilangan shaklda xabar yuboradi. Mehnat to'g'risidagi qonun hujjatlari va mehnat qonunchiligi normalarini o'z ichiga olgan boshqa me'yoriy-huquqiy hujjatlar, kasaba uyushmalari tashkilotlarining hududiy birlashmasi va belgilangan sohada davlat nazoratini (nazoratini) amalga oshiradigan tegishli federal ijroiya organining hududiy organi tomonidan federal davlat nazoratini amalga oshirishga vakolatli. faoliyat, agar baxtsiz hodisa ushbu organ tomonidan nazorat qilinadigan tashkilotda yoki ob'ektda sodir bo'lgan bo'lsa va sug'urta hodisalari to'g'risida - sug'urtalovchining ijro etuvchi organiga (ish beruvchini sug'urta qildiruvchi sifatida ro'yxatdan o'tkazish joyida).

Ish beruvchi (uning vakili) o'tkir zaharlanish holatlari to'g'risida federal davlat sanitariya-epidemiologiya nazorati funktsiyalarini bajaradigan federal ijroiya organining tegishli organiga xabar beradi.

Rossiya Federatsiyasi Mehnat kodeksining 228.1-moddasiga sharh

1. Sharhlangan maqolaga ko‘ra, sodir bo‘lgan baxtsiz hodisa to‘g‘risida tegishli organlar, shaxslar va tashkilotlarni xabardor qilish majburiyati quyidagi hollarda ish beruvchiga yuklanadi:
- guruhdagi baxtsiz hodisa (ikki yoki undan ortiq kishi);
- jiddiy baxtsiz hodisa;
- halokatli baxtsiz hodisa.

Guruhdagi baxtsiz hodisa - bu ikki yoki undan ortiq odamning jarohati bilan sodir bo'lgan baxtsiz hodisa.

Jiddiy baxtsiz hodisa - bu jabrlanuvchining sog'lig'iga zarar yetkazilishi natijasida belgilangan malaka mezonlariga muvofiq og'ir deb tasniflangan baxtsiz hodisa.

Ishlab chiqarishdagi baxtsiz hodisalar natijasida sog'liqqa etkazilgan zararning og'irligini aniqlash Rossiya Federatsiyasi Sog'liqni saqlash va ijtimoiy rivojlanish vazirligining 2005 yil 24 fevraldagi N buyrug'i bilan tasdiqlangan ishlab chiqarishdagi baxtsiz hodisalar natijasida sog'liqqa etkazilgan zararning og'irligini aniqlash sxemasiga muvofiq amalga oshiriladi. 160.

Ishlab chiqarishdagi baxtsiz hodisa natijasida sog'liqqa etkazilgan zararning og'irligini tavsiflovchi belgilar:
- olingan sog'liq jarohatlarining tabiati va bu jarohatlar bilan bog'liq asoratlar, shuningdek shikastlanish bilan bog'liq surunkali kasalliklarning rivojlanishi va kuchayishi;
- olingan sog'liq jarohatlarining oqibatlari (mehnat qobiliyatini doimiy ravishda yo'qotish).

Baxtsiz hodisa to'g'risida xabardor qilish majburiyati 24 soat ichida bajarilishi kerak. Xabarnomaning shakli Rossiya Federatsiyasi Mehnat va ijtimoiy rivojlanish vazirligining 2002 yil 24 oktyabrdagi 73-sonli buyrug'i bilan belgilanadi (shakl № 1) Ayrim sanoat va tashkilotlarda ishlab chiqarishdagi baxtsiz hodisalarni tekshirishning o'ziga xos xususiyatlari to'g'risidagi nizomni tasdiqladi. .

2. Sharhlangan maqolada turli vaziyatlarda ishlab chiqarishdagi baxtsiz hodisa to‘g‘risida xabar yuborish zarur bo‘lgan organlar va tashkilotlar ro‘yxati keltirilgan:
- jamoaviy baxtsiz hodisa (ikki yoki undan ortiq kishi), jiddiy baxtsiz hodisa yoki halokatli baxtsiz hodisa;
- jamoaviy baxtsiz hodisa, jiddiy baxtsiz hodisa yoki halokatli voqea sodir bo'lgan taqdirda;
- dengizdagi kemada sodir bo'lgan baxtsiz hodisa haqida;
- vaqt o'tishi bilan og'ir yoki o'limga olib keladigan baxtsiz hodisalar to'g'risida;
- o'tkir zaharlanish holatlari haqida.

Biz maqolaning mazmunini takrorlamaymiz, lekin alohida holatlarda qaysi organlar nazarda tutilganligini ko'rsatamiz.

Mehnat to'g'risidagi qonun hujjatlari va mehnat qonunchiligi normalarini o'z ichiga olgan boshqa me'yoriy-huquqiy hujjatlarga rioya etilishi ustidan federal davlat nazoratini amalga oshirishga vakolatli federal ijro etuvchi organning tegishli hududiy organlari Rostrudning hududiy organlari (davlat mehnat inspektsiyalari) hisoblanadi.

"Ishlab chiqarishdagi baxtsiz hodisalar va kasb kasalliklaridan majburiy ijtimoiy sug'urta to'g'risida" Federal qonuniga muvofiq, Rossiya Federatsiyasining Ijtimoiy sug'urta jamg'armasi ishlab chiqarishdagi baxtsiz hodisalar va kasb kasalliklaridan majburiy ijtimoiy sug'urta qilish uchun sug'urtalovchi hisoblanadi. U quyidagi ijro etuvchi organlardan iborat:
- Rossiya Federatsiyasining ta'sis sub'ektlari hududida davlat ijtimoiy sug'urta jamg'armalarini boshqaruvchi mintaqaviy filiallar;
- iqtisodiyotning alohida tarmoqlarida davlat ijtimoiy sug'urta fondlarini boshqaruvchi markaziy tarmoq tarmoqlari;
- Jamg‘arma raisi bilan kelishilgan holda Jamg‘armaning hududiy va markaziy filiallari tomonidan tashkil etiladigan bo‘limlarning filiallari.

Kema egasi - bu kema egasi bo'ladimi yoki undan boshqa qonuniy asosda foydalanishidan qat'i nazar, o'z nomidan kemani boshqaradigan yuridik yoki jismoniy shaxs (RF KVVT 1-moddasi, RF KTM 8-moddasi).

Atom energiyasidan foydalanish xavfsizligi sohasida nazorat va nazorat funktsiyalarini amalga oshiradigan federal ijroiya organi (yadro quroli va atom elektr stantsiyalarini harbiy maqsadlarda ishlab chiqish, ishlab chiqarish, sinovdan o'tkazish, ulardan foydalanish va utilizatsiya qilish bilan bog'liq faoliyat bundan mustasno) Rostexnadzor.

Federal davlat sanitariya-epidemiologiya nazorati funktsiyalarini amalga oshiradigan federal ijro etuvchi organ Rospotrebnadzor hisoblanadi.

Rossiya Federatsiyasi Mehnat kodeksining 228.1-moddasi bo'yicha advokatlarning maslahatlari va sharhlari

Agar sizda hali ham Rossiya Federatsiyasi Mehnat kodeksining 228.1-moddasi bo'yicha savollaringiz bo'lsa va siz taqdim etilgan ma'lumotlarning dolzarbligiga ishonch hosil qilishni istasangiz, veb-saytimizning advokatlariga murojaat qilishingiz mumkin.

Siz telefon orqali yoki veb-saytda savol berishingiz mumkin. Dastlabki maslahatlar har kuni Moskva vaqti bilan soat 9:00 dan 21:00 gacha bepul o'tkaziladi. 21:00 dan 9:00 gacha qabul qilingan savollar ertasi kuni ko'rib chiqiladi.

Ushbu Kodeksning 227-moddasida nazarda tutilgan baxtsiz hodisalar yuz berganda ish beruvchi (uning vakili) quyidagilarga majburdir: jabrlanuvchiga birinchi tibbiy yordamni zudlik bilan tashkil etish va zarur hollarda uni tibbiy tashkilotga yetkazish; favqulodda yoki boshqa favqulodda vaziyatlarning rivojlanishiga va shikastlovchi omillarning boshqa shaxslarga ta'siriga yo'l qo'ymaslik uchun shoshilinch choralar ko'rish; Baxtsiz hodisani tekshirish boshlangunga qadar, agar bu boshqa shaxslarning hayoti va sog'lig'iga tahdid solmasa va falokat, avariya yoki boshqa favqulodda vaziyatlarga olib kelmasa, voqea sodir bo'lgan paytdagi vaziyatni saqlab qoling. uni saqlab qolish, mavjud vaziyatni yozib olish (diagrammalarni tuzish, fotosuratlar yoki videolarni olish va boshqa hodisalar) mumkin emas; ushbu Kodeksda, boshqa federal qonunlarda va Rossiya Federatsiyasining boshqa me'yoriy-huquqiy hujjatlarida nazarda tutilgan organlar va tashkilotlarni baxtsiz hodisa to'g'risida, shuningdek, jiddiy baxtsiz hodisa yoki halokatli baxtsiz hodisa to'g'risida - jabrlanuvchining qarindoshlarini darhol xabardor qilish; ushbu bobga muvofiq baxtsiz hodisani to'g'ri va o'z vaqtida tekshirishni tashkil etish va ta'minlash bo'yicha boshqa zarur choralarni ko'rish va tergov materiallarini rasmiylashtirish.

San'at bo'yicha yuridik maslahat. 228 Rossiya Federatsiyasi Mehnat kodeksi

Kirill Tronyaev

Huquqiy muammoga yordam bering! Mening ismim Aleksandr, men 22 yoshdaman, bugun ishda noxush holat yuzaga keldi - men xronometraj bo'limiga ishlab chiqarish jarohati uchun kasallik varaqlarini olib keldim, ular qabul qilindi, shundan so'ng ular boshlig'iga borishimni aytishdi. mening ustaxonam va u bilan suhbatlashing. U, o'z navbatida, men uning oldiga borganimda, u menga xabar berdi (nega dalolatnoma tuzilmagan, bu 3 kun ichida tuzilishi kerak). Men vaqt jadvaliga qaytdim va u erda ular menga sertifikatsiz bu varaqlar hech narsani anglatmasligini aytishdi va men bu 2 haftani o'tkazib yubordim. Bir necha daqiqadan so'ng men o'z xohishim bilan ishdan bo'shatish to'g'risidagi bypass varag'iga imzo chekish uchun ustaxona boshlig'iga qaytib keldim, u menga javob berdi (Yo'q, azizim, iste'foga chiqayotgan siz emassiz, lekin men ishdan bo'shatyapman. siz ishdan bo'shatilganlik uchun maqola ostida) kasallik ta'tillari bilan nimadir qilish mumkinmi Nega bu hujjat va muhri bor va kim haq edi? Buni tushungan odamlardan javob berishlarini so'rayman, tushunganingiz uchun rahmat.

• Advokatning javobi:

  Sizni aldanyapti! Aktni tuzish ish beruvchining zimmasidadir (Mehnat kodeksining 228-moddasi). Siz nafaqat kasallik ta'tilini to'lashingiz kerak, balki tibbiy reabilitatsiya bilan bog'liq barcha xarajatlarni qoplashingiz kerak. Harakat talab qiling! Bu sizning qo'lingizda bo'lishi kerak. Kasaba uyushmasi qo'mitasiga, davlat mehnat inspektsiyasiga va prokuraturaga murojaat qiling. Sizning boshqaruvingiz ma'muriy javobgarlikka tortiladi, shuning uchun ular sizni har tomonlama chalkashtirib yuborishadi. O'zingizga turing - baxtsiz hodisa haqida hisobot talab qiling.

Karina Konovalova

Ishga ketayotganda jarohat ishlab chiqarish bilan bog'liqmi? Ishga ketayotganda jarohat ishlab chiqarish bilan bog'liqmi? Bular. Ishga ketayotib, toyib ketib, oyog‘imni sindirib oldim.

• Advokatning javobi:

  Ishlab chiqarishdagi baxtsiz hodisa kontseptsiyasi 1998 yil 24 iyuldagi N 125-FZ Federal qonunining 3-moddasida (bundan buyon matnda N 125-FZ deb yuritiladi) keltirilgan. Ishlab chiqarishdagi baxtsiz hodisalarni tekshirish va hisobga olish masalalari tartibga solinadi, faqat sodir bo'lgan baxtsiz hodisalar, xususan: xodim ishlab chiqarishda (rasmiy) ish joyiga yoki shaxsiy transport vositasida ish joyiga ketayotganda yoki qaytayotganda. ) ish beruvchining buyrug'i yoki mehnat shartnomasi taraflarining kelishuvi bo'yicha maqsadlar; xodim xizmat safariga borgan va qaytib kelganida, jamoat yoki rasmiy transportda xizmat safari paytida, shuningdek ish beruvchining ish joyiga (topshiriqiga) va orqaga, shu jumladan piyoda ko'rsatmalariga rioya qilganda. Shunga o'xshash norma boshqa normativ aktda ham mavjud * (1). Baxtsiz hodisani tekshirish va zarur hujjatlarni tayyorlash tartibi, shuningdek ish beruvchining majburiyatlari Mehnat kodeksining 228-230-moddalarida belgilangan.

Kseniya Nikitina

Ishdagi baxtsiz hodisani qanday hujjat tasdiqlaydi?

• Advokatning javobi:

  Rossiya Federatsiyasi Mehnat kodeksining 228-moddasi ish beruvchiga ishlab chiqarishdagi baxtsiz hodisani o'z vaqtida tekshirishni tashkil etish, shuningdek sodir bo'lgan baxtsiz hodisani tekshirish uchun materiallarni tayyorlash majburiyatini yuklaydi. Baxtsiz hodisalarni tekshirish materiallarining taxminiy ro'yxati San'atda keltirilgan. Rossiya Federatsiyasi Mehnat kodeksining 229.2; u quyidagi hujjatlarni o'z ichiga oladi: - rejalar, eskizlar, diagrammalar, voqea joyini ko'zdan kechirish bayonnomasi, zarurat bo'lganda, foto va video materiallar; - ish joyining holatini, xavfli va zararli ishlab chiqarish omillarining mavjudligini tavsiflovchi hujjatlar; - mehnatni muhofaza qilish bo'yicha brifinglarni ro'yxatdan o'tkazish jurnallaridan ko'chirmalar va jabrlanuvchining mehnatni muhofaza qilish talablari bo'yicha bilimlarini tekshirish uchun bayonnomalar; - baxtsiz hodisa guvohlari va mansabdor shaxslar bilan suhbatlar bayonnomalari, jabrlanuvchining tushuntirishlari; - mutaxassislarning ekspert xulosalari, texnik hisob-kitoblar, laboratoriya tadqiqotlari va sinovlari natijalari; - jabrlanuvchining sog'lig'iga etkazilgan zararning tabiati va og'irligi yoki uning o'limi sababi, voqea sodir bo'lgan paytda jabrlanuvchi alkogol, giyohvandlik yoki zaharli moddalar ta'sirida bo'lganligi to'g'risida tibbiy xulosa; - jabrlanuvchiga amaldagi standartlarga muvofiq maxsus kiyim, maxsus poyabzal va boshqa shaxsiy himoya vositalari berilganligini tasdiqlovchi hujjatlar va hokazo. Agar xodim bilan baxtsiz hodisa yuz bergan bo'lsa, ish beruvchi rasmiylashtirishi kerak bo'lgan birinchi hujjat - bu xabar yoki xabarnoma. Baxtsiz hodisani tergov qiluvchi komissiya baxtsiz hodisa joyini tekshirish bo'yicha bayonnomani to'ldirishi kerak, bu esa xodimning sog'lig'iga etkazilgan zararning og'irligini aniqlashga imkon beradi. Bunday hujjat jabrlanuvchi birinchi marta tibbiy yordam so'rab murojaat qilgan tibbiyot muassasasi tomonidan chiqarilgan maxsus xulosadir. Ko'rsatilgan xulosa ish beruvchining yozma iltimosiga binoan darhol ishlab chiqarishdagi baxtsiz hodisani tekshirish materiallari orasida eng muhim hujjat N-1 shakldagi ishlab chiqarishdagi baxtsiz hodisa to'g'risidagi hisobotdir. Ushbu dalolatnoma baxtsiz hodisa faktini tasdiqlovchi hujjat bo'lib, ishlab chiqarishdagi baxtsiz hodisani tekshirish bo'yicha komissiyaning asosiy xulosalarini o'z ichiga oladi.

Egor Sayanov

Yosh o'g'il bolalar 228 raqamlari bilan trikotaj shlyapa kiyishadi. Bu nima ekanligini kimdir tushuntira oladimi? Mag'rurlik, bu giyohvandmi yoki huckstermi?

Veronika Frolova

mehnat jarohati olgan. Menga tanbeh berildi

• Xo'sh, hamma narsa to'g'ri ... xavfsizlik qoidalarini buzish ... Ularni ishdan bo'shatishlari mumkin edi, siz xavfsizlik qoidalarini buzganingiz uchun tushuntirish yozdingizmi? Xo'jayin esa qog'ozga uyda yaralanganini yozganmi? Siz biron bir trening oldingizmi? Agar ish alohida bo'lsa, u uchun ...

Dmitriy baliq

Agar voqea guvohlari bo'lmasa, ish beruvchi baxtsiz hodisani tekshirishga majburmi?

• Rossiya Federatsiyasi Mehnat kodeksining 228-moddasi 6-bandiga binoan ish beruvchi: "... baxtsiz hodisani tegishli va o'z vaqtida tekshirishni tashkil etish va ta'minlash va tergov materiallarini rasmiylashtirish uchun boshqa zarur choralarni ko'rishi shart. .”. Va...

Stepan Marshak

Bank bilan ishlashning to'g'ri yo'li qanday? Bank bilan qanday qilib to'g'ri munosabatda bo'lish kerak: shaxs mening "Private Bank" kartamning raqamini bilib, mening barcha shaxsiy ma'lumotlarimni - ro'yxatdan o'tish, telefon raqamlari va boshqalarni olib tashladi. Keyin u bu ma'lumotlarni ochiq manbada e'lon qildi.

• to'g'ri ish bu barcha manipulyatsiyalarning qonuniyligini tekshirish uchun prokuraturaga yozish va keyin sudga da'vo qilishdir.

Alena Juravleva

• Ha. Giyohvand moddalarni iste'mol qilish va rus bo'lish bir-biriga mos kelmaydigan tushunchalardir. Siz haqsiz!

Piter Nemykin

Maslahat kerak... Erim Ikarus haydovchisi bo'lib ishlaydi. U ish joyida odamlarni haydab ketayotganda yurak xurujiga uchragan. Bu ish jarohati deb hisoblanadimi?

• Advokatning javobi:

  Yo'q... Yurak xuruji ishdagi ortiqcha yukning oqibati emas, u qon tomirlaridagi aterosklerotik o'zgarishlar natijasida rivojlanadi - bu yillar davomida rivojlanadi va noto'g'ri ovqatlanish va turmush tarzi tufayli yuzaga keladi... Anksiyete qo'zg'atuvchi omil bo'lishi mumkin bo'lsa-da, bu kasallikning sababi emas, shuning uchun bu ish jarohati emas (Ish jarohati ta'rifiga qarang)

Vasiliy Frolkin

yerdan xazina topding... endi davlat hamma narsani olib ketyapti deyishadi...

• O‘zim ko‘mdim, o‘zim qazib oldim. va men davlatga non uchun to'layman) Hozirda har qanday kapitalni tekinga berishga tayyor odamlar qolishi dargumon. Katta ehtimol bilan, davlat bu haqda bilmaydi. Davlatga 60% berishga majbursiz, har holda...

Artem Meshcherin

Adolatga erishish mumkinmi yoki kechmi!?

• sud orqali .. Menimcha, bu uy jarohati ekanligini imzolash juda kech edi! ! O‘zing aybdorsan... Mehnat inspektsiyasiga, Shimoli-Sharqiy ma’muriy okrugiga murojaat qilib ko‘ring, lekin menimcha, javob meniki bilan bir xil bo‘ladi. Alena, sizning eringiz jarohatning uy ekanligiga rozi bo'ldi. Keyin nima...

Polina Soboleva

Nega sinfimizdan kimdir 228 desa, hamma yigitlar kulishadi? Bu nima degani?

Aleksandra Veselova

Soliqlar haqida savol. Agar jismoniy shaxs yakka tartibdagi tadbirkor bilan avtomashinani ijaraga berish uchun shartnoma tuzsa, u shaxsiy daromad solig'ini to'lashi va deklaratsiya topshirishi kerakmi? boshqa hech narsa?

• Advokatning javobi:

  Agar yakka tartibdagi tadbirkor jismoniy shaxsdan avtomashinani ijaraga olsa va unga ijara haqini to'lasa, yakka tartibdagi tadbirkor lizing beruvchiga nisbatan soliq agenti bo'lib, uning daromadidan 13% miqdorida shaxsiy daromad solig'ini ushlab turishi shart, agar lizing beruvchi rezident bo'lsa, ya'ni Rossiya Federatsiyasida bo'lish muddati 183 kun yoki undan ko'p, shuningdek, shaxsiy daromad solig'ini byudjetga o'tkazish. Tadbirkorlik faoliyati bilan shug'ullanmaydigan jismoniy shaxslarga ko'ra, ular quyidagi hollarda shaxsiy daromad solig'i deklaratsiyasini (3-NDFL deklaratsiyasini) taqdim etishlari shart: - jismoniy shaxslardan va soliq agentlari bo'lmagan tashkilotlardan tuzilgan shartnoma asosida mukofot olishda. mehnat shartnomalari, shartnomalar fuqarolik-huquqiy tabiati, ijara shartnomalari yoki har qanday mulkni ijaraga berish shartnomalari; Yakka tartibdagi tadbirkor soliq agenti bo'lganligi sababli, siz soliq deklaratsiyasini topshirishingiz shart emas.

Tatyana Belyaeva

Xodimlar uchun shaxsiy daromad solig'i haqida KBKga ayting, ular noto'g'ri sababga ko'ra soliq idorasiga qo'ng'iroq qilishgan, KBK to'lagan yoki bankdagi kassir xato qilgan.

• Advokatning javobi:

  Jismoniy shaxslardan olinadigan daromad solig'i 18210102010011000110 Manbasi soliq agenti bo'lgan daromadlardan olinadigan jismoniy shaxslardan olinadigan daromad solig'i, ularga nisbatan soliqni hisoblash va to'lash Soliq kodeksining 227, 227.1 va 228-moddalariga muvofiq amalga oshiriladigan daromadlar bundan mustasno. Rossiya Federatsiyasi 18210102020011000110 Soliq kodeksining 227-moddasiga muvofiq yakka tartibdagi tadbirkorlar, xususiy amaliyot bilan shug'ullanuvchi notariuslar, advokatlik idoralarini tashkil etgan advokatlar va xususiy amaliyot bilan shug'ullanuvchi boshqa shaxslar sifatida ro'yxatga olingan jismoniy shaxslarning faoliyatidan olingan daromadlar bilan shaxsiy daromad solig'i. Rossiya Federatsiyasi 18210102030011000110 Rossiya Federatsiyasi Soliq kodeksining 228-moddasiga muvofiq jismoniy shaxslar tomonidan olinadigan daromad solig'i 18210102040011000110 Chet ellik mehnat faoliyati bilan shug'ullanuvchi jismoniy shaxslar tomonidan olingan daromadlar bo'yicha qat'iy belgilangan avans to'lovlari shaklida shaxsiy daromad solig'i. Rossiya Federatsiyasi Soliq kodeksining 227.1-moddasiga muvofiq patent asosida jismoniy shaxslardan yollash uchun

Natalya Blinova

Shaxsiy daromad solig'isiz qanday qilish kerak? MChJ jismoniy shaxslardan ijaraga oladi. yuzlar do'koni. U ijara uchun summani oladi, lekin shaxsiy daromad solig'ini to'lashni istamaydi. Bu borada ijara shartnomasida nima yozilishi mumkin? Federal soliq xizmati oldida MChJni qanday ta'minlash kerak?

• Advokatning javobi:

  Faqat Rossiya Federatsiyasining amaldagi qonunchiligida nazarda tutilgan barcha soliqlar uy egasi tomonidan mustaqil ravishda to'lanishini yozing. Agar soliq idorasidan ushlanmagan shaxsiy daromad solig'i bo'yicha savollar tug'ilsa, jismoniy shaxslardan olinadigan ijara daromadiga murojaat qiling. shaxs mustaqil ravishda to'lashi shart. Bunday holda, MChJ soliq agentining majburiyatlarini o'z zimmasiga olmaydi: Rossiya Federatsiyasining Soliq kodeksi 226-modda. Soliq agentlari tomonidan soliqni hisoblashning o'ziga xos xususiyatlari. Soliq agentlari tomonidan soliqni to'lash tartibi va muddatlari 2. Ushbu moddaga muvofiq soliq summalarini hisoblash va to'lash manbasi soliq agenti bo'lgan soliq to'lovchining barcha daromadlariga nisbatan amalga oshiriladi, daromadlar bundan mustasno. ularga nisbatan soliqni hisoblash va to‘lash ushbu Kodeksning 214.1, 214.3, 214.4, 214.5, 227, 227.1 va 228-moddalariga muvofiq ilgari ushlab qolingan soliq summalarini hisobga olgan holda amalga oshiriladi. 228-modda. 1. Mazkur moddaga muvofiq soliqni hisoblash va to‘lash quyidagi soliq to‘lovchilar toifalari tomonidan amalga oshiriladi: 1) jismoniy shaxslar - jismoniy shaxslardan va soliq agentlari bo‘lmagan tashkilotlardan olingan haqlar summasidan kelib chiqqan holda tuzilgan mehnat shartnomalari va yuridik xususiyatga ega fuqarolik shartnomalari, shu jumladan har qanday mol-mulkni ijaraga berish yoki ijara shartnomalaridan olingan daromadlar; 2. Ushbu moddaning 1-bandida ko'rsatilgan soliq to'lovchilar tegishli byudjetga to'lanishi lozim bo'lgan soliq summasini ushbu Kodeksning 225-moddasida belgilangan tartibda mustaqil ravishda hisoblab chiqadilar. Tegishli byudjetga to'lanishi lozim bo'lgan soliqning umumiy summasi soliq to'lovchi tomonidan soliq to'lovchiga daromad to'lashda soliq agentlari tomonidan ushlab qolingan soliq summalarini hisobga olgan holda hisoblab chiqiladi. Shu bilan birga, jismoniy shaxs tomonidan ko'rilgan o'tgan yillardagi yo'qotishlar soliq solinadigan bazani kamaytirmaydi. 3. Ushbu moddaning 1-bandida ko'rsatilgan soliq to'lovchilar ro'yxatdan o'tgan joydagi soliq organiga tegishli soliq deklaratsiyasini taqdim etishlari shart. 4. Ushbu moddaning qoidalarini hisobga olgan holda soliq deklaratsiyasi asosida hisoblangan tegishli byudjetga to‘lanishi lozim bo‘lgan soliqning umumiy summasi soliq to‘lovchining yashash joyi bo‘yicha muddati o‘tgan soliqdan keyingi yilning 15 iyulidan kechiktirmay to‘lanadi. davr.

Igor Vyazgunov

Buni qanday qilishni ayting

Liliya Kudryavtseva

Soliqlar haqida savol. Bolalar, men bir oy oldin ishimni tark etdim, endi ular xat yuborishmoqda, matn quyidagicha - "Siz (bunday va shunga o'xshash) Rossiya Federatsiyasi Soliq kodeksining 228-moddasi 1-bandining 4-bandiga muvofiq , soliq agentidan daromad olganingiz va Rossiya Federal Soliq xizmati inspektsiyasi tomonidan jismoniy shaxslardan daromad solig'ini ushlab qolishning mumkin emasligi munosabati bilan 2011 yil uchun shaxsiy daromad solig'ining 3-shaklida soliq deklaratsiyasini taqdim etishingiz kerak Rossiya Federatsiyasi Soliq kodeksining 229-moddasi 1-bandiga muvofiq, siz 2012 yil 30 apreldan kechiktirmay (shunday va shunga o'xshash) manzilga talab qilingan hisobotni taqdim etishingiz shart. soliq to'lovchining soliqlar va yig'imlar to'g'risidagi qonun hujjatlarida belgilangan muddatda ro'yxatdan o'tgan joydagi soliq organiga soliq deklaratsiyasini taqdim etishi to'lanmagan soliq (qo'shimcha to'lov) summasining 5 foizi miqdorida jarima undirilishiga sabab bo'ladi. ) ushbu deklaratsiya asosida uni taqdim etish uchun belgilangan kundan boshlab har bir to'liq yoki qisman oy uchun, lekin ko'rsatilgan miqdorning 30 foizidan ko'p bo'lmagan va 1000 rubldan kam bo'lmagan holda, bu butun vaqt davomida nimani anglatadi? ish beruvchi men uchun soliq to'lamadi ???

• Advokatning javobi:

  Aslida, ish beruvchi sizning daromadingizdan soliqni ushlab turishi kerak. Ammo u faqat vositachi - soliq agenti. Qonunga ko'ra, jismoniy shaxslarning o'zlari shaxsiy daromad solig'ini to'lovchilardir. Sizning holatingizda siz to'g'ri variantni mutlaqo to'g'ri taxmin qildingiz - ish beruvchingiz vijdonsiz vositachi bo'lib chiqdi va soliq agenti sifatida o'z majburiyatlarini to'liq bajarmadi: yoki u sizdan umuman soliqni ushlab turmadi yoki uni ushlab turmadi. ish haqining bir qismi. Ehtimol, bu uning tekshiruvi paytida aniqlangan. Agar siz unga ishlashda davom etsangiz, u sizdan soliqni ushlab, o'zi o'tkazar edi. Lekin siz allaqachon chiqib ketgansiz - shuning uchun. ish beruvchi buni qila olmaydi. Siz ogohlantirishni juda erta olganingiz yaxshi - sizda jarimadan qochish imkoniyati bor. Sizga quyidagilar kerak bo'ladi: - oldingi ish joyingizdan 2011 yil uchun 2-NDFL sertifikatini oling - bu sizning holatingizda deklaratsiyani to'ldirish uchun asosiy hujjatdir; - 2011 yil uchun 3-NDFL deklaratsiya shaklini to'ldiring. Va 30 aprelgacha soliq idorasiga murojaat qiling. Aytgancha, ular deklaratsiyani to'ldirishda yordam berishlari shart - ya'ni uni qanday to'ldirish kerakligi haqida tushuntirishlar beradi. Sizning holatlaringizda bu oddiy bo'ladi. Soliq 15 iyulgacha to'lanishi kerak.

Veronika Antonova

Agar kvartiramning 1/2 qismini 490 ming rublga sotgan bo'lsam, soliq deklaratsiyasini topshirishim kerakmi?

• har qanday holatda ham kerak, bu qanday narxga sotganingizga bog'liq emas, bitim amalga oshirildi, lekin buning uchun mulk, mulk narxidan kattaroq yoki teng bo'lgan mulk chegirmasi mavjud. emas...

Tatyana Jukova

Asarlar nima

Olesya Mixaylova

Xodimga etkazilgan zarar uchun ish beruvchining javobgarligi turlari? yaxshisi maqola.

• Moddiy va ma'naviy.

Yakov Karnaux

Ish haqidan shaxsiy daromad solig'ini olib tashlash. Men ishlayotgan kompaniya bilan tuzilgan mehnat shartnomasida shaxsiy daromad solig'i haqida bir so'z yo'q, lekin ayni paytda ish haqi miqdori u erda yozilgan. Maoshimni hisoblaganda maoshdan mana shu 13% ushlab qolinishi qonuniymi? Ammo xodimlar sifatida ayting-chi, siz ushbu soliqni shaxsan necha marta to'lagansiz? Menimcha - hech qachon. Yoki, agar sizning tarjimai holingizda avtomobillar, kvartiralar va boshqa yirik mulklar sotilgan bo'lsa va siz soliq imtiyozlari huquqidan foydalanmagan bo'lsangiz, deyarli hech qachon.

• Advokatning javobi:

  Nima uchun shartnomada federal qonun hujjatlarida nazarda tutilgan, ya'ni ish beruvchilar Rossiya Federatsiyasining Soliq kodeksiga muvofiq nima qilishlari shart? Ular shaxsiy daromad solig'ini ushlab qolishning iloji bo'lmasa, masalan, daromadni natura shaklida to'lashda ushlab turmaslik yoki o'tkazmaslik huquqiga ega.

Larisa Kolesnikova

Iltimos, yangi KBK (pensiya va shaxsiy daromad solig'i) yozing, men negadir chalkashib ketdim))))

• Advokatning javobi:

• Egor Fiveyskiy

  shantaj qonuni. materiallarni sotish (dosye) Rossiya Federatsiyasi qonunchiligi bu haqda nima deydi?

  • Fuqarolik huquqi terminologiyasida tovlamachilikning asosiy ob'ekti (Rossiya Federatsiyasi Jinoyat kodeksining 163-moddasi) mulkiy munosabatlar va mulkiy munosabatlardir. Ushbu qoidabuzarlik qonunga xilof ravishda mulkiy zarar yetkazishi sharti bilan...

• 02.01.12 dan Rossiya Federatsiyasi Jinoyat kodeksining 228-moddasi, giyohvand moddalarni saqlash va tarqatish, pedofiliya deb o'zgartirildi)))) - Ahmoqlik va tabiiy ravishda yolg'on. 134-modda. O‘n olti yoshga to‘lmagan shaxs bilan jinsiy aloqada bo‘lish va boshqa jinsiy aloqa qilish...

Lyubov Ivanova

ODAMLAR NIMA 228

• Giyohvandlik vositalari yoki psixotrop moddalarni qonunga xilof ravishda ishlab chiqarish, olish, saqlash, tashish, jo'natish yoki realizatsiya qilish 228-modda. 1. Giyohvandlik vositalari yoki psixotrop moddalarni sotish maqsadini ko‘zlamay qonunga xilof ravishda olish yoki saqlash...

Evdokiya Ponomareva

Ishdagi baxtsiz hodisaning oqibatlari va ko'rilgan choralar to'g'risidagi xabarni to'ldirish namunasi. Ishdagi baxtsiz hodisaning oqibatlari va ko'rilgan choralar to'g'risidagi xabarni to'ldirish namunasi

• Siz Rossiya Federatsiyasi Mehnat vazirligining 2002 yil 24 oktyabrdagi 73-sonli qarorining 8-sonli shakliga amal qilishingiz kerak. Ishlab chiqarishdagi baxtsiz hodisalarni tekshirish va hisobga olish uchun zarur bo‘lgan hujjatlar shakllarini hamda ishlab chiqarishdagi baxtsiz hodisalarni tekshirishning o‘ziga xos xususiyatlari to‘g‘risidagi nizomni tasdiqlash haqida...

Evdokiya Titova

Jabrlanuvchi kasalxonada bo'lsa, mulkdorning korxonasida ishlab chiqarish jarohatini ro'yxatga olish tartibi qanday?

• Advokatning javobi:

  Ish beruvchi tergov komissiyasini tuzadi. Komissiya a'zolari sizdan nima bo'lganligi to'g'risida tushuntirish olishlari, tergov uchun zarur bo'lgan barcha hujjatlarni o'rganishlari va N.1 shakldagi dalolatnoma tuzishlari kerak, uning bir nusxasi imzo qarshisiga beriladi. Tergovda o'zingiz ishtirok eta olmasligingiz sababli, yaqinlaringizdan biriga ishonchnoma berishingiz mumkin.

Vyacheslav Mavrodi

Soliq kodeksi haqida savol. San'atda. 228-moddaning 1.4-bandida shunday deyilgan: “Ushbu moddaga muvofiq soliqni hisoblash va to‘lash quyidagi toifadagi soliq to‘lovchilar tomonidan amalga oshiriladi: 4) soliq agentlari tomonidan olinganidan keyin soliq ushlanmagan boshqa daromadlarni oladigan jismoniy shaxslar. bunday daromadlar miqdori haqida “Kim biladi, boshqa daromad nimani anglatishini tushuntirib bering? ? Agar men MChJda mehnat shartnomasi bo'yicha ishlasam, maoshim "boshqa daromad" hisoblanadimi???

• Advokatning javobi:

  Hisoblanmaydi. Ish haqi soliqlari sizning ish beruvchingiz tomonidan ushlab qolinadi va o'tkaziladi (u soliq agenti). "Boshqa daromadlar" - bu: kvartirani (uyni, xonani yoki ulardagi ulushlarni), er uchastkalarini va transport vositalarini sotishdan olingan daromadlar, kvartirani ijaraga berishdan olingan daromadlar, olingan yutuqlar va sovrinlar (agar ular pulda bo'lmasa, lekin masalan, masalan. , sayohat yoki boshqa turdagi - narsa), qimmatli qog'ozlarni sotishdan olingan daromadlar va boshqalar. Agar shunga o'xshash narsa bo'lmasa, siz o'zingiz deklaratsiya topshirishingiz shart emas va soliqlarni o'zingiz hisoblashingiz shart emas.

• • Advokatning javobi:

    Rossiya Federatsiyasi Mehnat kodeksining 228 va 229-moddalari, Rossiya Federatsiyasi Mehnat vazirligining 2002 yil 24 oktyabrdagi 73-sonli "Ishlab chiqarishdagi baxtsiz hodisalarni tekshirish va hisobga olish uchun zarur bo'lgan hujjatlar shakllarini tasdiqlash to'g'risida" gi qarori bilan. Ayrim sanoat va tashkilotlarda ishlab chiqarishdagi baxtsiz hodisalarni tekshirishning o'ziga xos xususiyatlari to'g'risidagi nizom "Rossiya Federatsiyasi Sog'liqni saqlash vazirligining 2001 yil 28 maydagi buyrug'i bilan. 176-son "Rossiya Federatsiyasida kasbiy kasalliklarni tekshirish va hisobga olish tizimini takomillashtirish to'g'risida" gi Art. 230 nashrda. 2006 yil 30 iyundagi N 90-FZ Federal qonuni

Kirill Lyapidevskiy

Bolalar, iltimos, 228-moddaning 2-qismiga (faqat foydalanish) maslahat bering, maxsus tartibni talab qilish kerakmi?

• Advokatning javobi:

  Xo'sh, birinchidan, BU: yoki ularning tarkibida giyohvandlik vositalari yoki psixotrop moddalar bo'lgan AJSAN KATTA O'lchamdagi qismlari. Va, ikkinchidan, siz ISTE'molni boshdan kechirasiz. Endi Jinoyat kodeksida yangi modda paydo bo'ldi - 230.1, unga ko'ra - Giyohvandlik vositalari yoki psixotrop moddalarni shifokorning retseptisiz iste'mol qilish, ushbu Kodeksning 20.20-moddasi ikkinchi qismida, 20.22-moddasida nazarda tutilgan hollar bundan mustasno - eng kam ish haqining besh baravaridan o‘n baravarigacha miqdorda ma’muriy jarima solishga yoki o‘n besh sutkagacha ma’muriy qamoqqa olishga sabab bo‘ladi. Eslatma. Giyohvandlik vositalari yoki psixotrop moddalarni shifokor ko‘rsatmasisiz iste’mol qilish munosabati bilan davolash uchun ixtiyoriy ravishda tibbiy muassasaga murojaat qilgan shaxs ushbu huquqbuzarlik uchun ma’muriy javobgarlikdan ozod qilinadi. Belgilangan tartibda giyohvandlik deb topilgan shaxs uning roziligi bilan tibbiy-ijtimoiy reabilitatsiya qilish uchun davolash-profilaktika muassasasiga yuborilishi va shu munosabat bilan giyohvandlik vositalari yoki psixotrop moddalarni iste’mol qilish bilan bog‘liq huquqbuzarliklarni sodir etganlik uchun ma’muriy javobgarlikdan ozod etilishi mumkin. moddalar.

Tatyana Medvedeva

Giyohvandni qanday ishdan bo'shatish kerak (afetamin). Ishdan bo'shatish tartibi? maqola?. Asalda amfetamin aniqlanishi mumkinligiga ishonchim komil emas. ekspertizadan o'tkazilsa, ular internetda bu engil narkotik ekanligini yozishadi

• Advokatning javobi:

  bandiga binoan ishdan bo'shatish “b” bandi 6-band, 1-qism. Rossiya Federatsiyasi Mehnat kodeksining 81-moddasi, ish joyida giyohvandlik holatida. Xodimning alkogol, giyohvandlik yoki boshqa toksik zaharlanish holati tibbiy xulosa va boshqa dalillar bilan tasdiqlanishi mumkin. Bunday dalillar sud tomonidan tegishli ravishda baholanishi kerak. Har qanday holatda, xodimning ish joyida mast holatda paydo bo'lishi hujjatlashtirilishi kerak. Ushbu holatlar guvohlarning ko'rsatmalari bilan ham tasdiqlanishi mumkin. Biroq, guvohning ko'rsatmalari o'z-o'zidan, odatda, etarli emas deb hisoblanadi. Xodimning ish joyida mast bo'lganligini faqat guvohning ko'rsatmasi orqali isbotlash juda muammoli. Ko'proq ishonchli dalil - bu mutaxassis (shifokor, maxsus tayyorgarlikdan o'tgan feldsher) tomonidan tuzilgan tibbiy ko'rik xulosasi. Agar sudda shubha tug'ilsa, ekspertiza o'tkazgan mutaxassis ishda ishtirok etishi mumkin.

  Har birimizning o'z e'tiqodimiz bor. Va odam umuman ishonmasa, bu juda yomon.

Raisa Vinogradova

Soliq kodeksini kim sarson qilyapti, iltimos ayting!!!. O'tgan yili men mashinani 5000 rublga sotdim, endi bu soliq idorasidan xat keladi, degani, men mashinani 3 yildan kamroq vaqt egallaganman va shuning uchun uni sotib, dahshatli bitim tuzdim va bir oz olib kelishim kerak edi. 30 aprelgacha bo'lgan yomon deklaratsiya va ular men qoidalarni buzganimni yozadilar 3 osh qoshiq. Rossiya Federatsiyasi Soliq kodeksining 228-moddasi javobgarlikka sabab bo'ladi. Bu meni bezovta qildi, men bu parazitlarning uyiga bordim (chunki ularga o'tish mumkin emas), ular 3 ta shaxsiy daromad solig'i ekanligini aytishadi, demak, men olib kelaman deb o'ylayman, lekin yo'q, shunday bo'ldi kamida 1000 rubl miqdorida kechikish to'lovini to'lashingiz kerak, ular boshqa hech narsa tushuntirmadilar. Savol, San'atning 3-bandida nima yozilganligi. Rossiya Federatsiyasining Soliq kodeksining 228-moddasi, bu jarima menga qancha pul sarflashi mumkin va men bu sharashka idorasini jahannamga yuborishim mumkinmi va agar men ularni yuborsam va hech narsa to'lamasam, menga nima bo'ladi? Agar biror narsa tahdid qilsa.

• Advokatning javobi:

  Rossiya Federatsiyasi Soliq kodeksining 228-moddasi - Ayrim turdagi daromadlarga nisbatan soliqni hisoblashning xususiyatlari. Soliq to'lash tartibi 2007 yil 24 iyuldagi 216-FZ-son Federal qonuni 2008 yil 1 yanvardan kuchga kirgan ushbu Kodeksning 228-moddasi 1-bandiga o'zgartirishlar kiritildi. 1. Ushbu moddaga muvofiq soliqni hisoblash va to'lash. soliq to'lovchilarning quyidagi toifalari tomonidan amalga oshiriladi: 1) jismoniy shaxslar - jismoniy shaxslardan va soliq agenti bo'lmagan tashkilotlardan tuzilgan mehnat shartnomalari va fuqarolik-huquqiy shartnomalar bo'yicha olingan haqlar, shu jumladan mehnat shartnomalari yoki ijara shartnomalari bo'yicha olingan daromadlar bo'yicha. har qanday mulk; 2) jismoniy shaxslar - ushbu jismoniy shaxslarga tegishli mol-mulkni sotishdan olingan summalar asosida; 3) jismoniy shaxslar - Rossiya Federatsiyasining soliq rezidentlari, ushbu Kodeksning 207-moddasi 3-bandida ko'rsatilgan, Rossiya Federatsiyasidan tashqarida joylashgan manbalardan daromad oladigan Rossiya harbiy xizmatchilari bundan mustasno - bunday daromadlar miqdoridan kelib chiqqan holda; 4) soliq agentlari tomonidan soliq ushlanmagan boshqa daromadlarni olgan jismoniy shaxslar - bunday daromadlar miqdoridan kelib chiqqan holda; 5) lotereyalar, lotereyalar va boshqa tavakkalchilikka asoslangan oʻyinlar (shu jumladan, oʻyin avtomatlaridan foydalangan holda) tashkilotchilari tomonidan toʻlangan yutuqlarni olgan jismoniy shaxslar - bunday yutuq summalari asosida. 6) fan, adabiyot, sanʼat asarlari mualliflarining, shuningdek ixtirolar, foydali modellar va sanoat namunalari mualliflarining merosxoʻrlari (vorislari) sifatida ularga toʻlanadigan haq shaklida daromad oluvchi jismoniy shaxslar; 7) ushbu Kodeks 217-moddasining 18.1-bandida nazarda tutilgan hollar bundan mustasno, sovg'a yo'li bilan naqd va natura ko'rinishida daromad oladigan jismoniy shaxslar. 2. Ushbu moddaning 1-bandida ko'rsatilgan soliq to'lovchilar tegishli byudjetga to'lanishi lozim bo'lgan soliq summasini ushbu Kodeksning 225-moddasida belgilangan tartibda mustaqil ravishda hisoblab chiqadilar. Tegishli byudjetga to'lanishi lozim bo'lgan soliqning umumiy summasi soliq to'lovchi tomonidan soliq to'lovchiga daromad to'lashda soliq agentlari tomonidan ushlab qolingan soliq summalarini hisobga olgan holda hisoblab chiqiladi. Shu bilan birga, jismoniy shaxs tomonidan ko'rilgan o'tgan yillardagi yo'qotishlar soliq solinadigan bazani kamaytirmaydi. 3. Ushbu moddaning 1-bandida ko'rsatilgan soliq to'lovchilar ro'yxatdan o'tgan joydagi soliq organiga tegishli soliq deklaratsiyasini taqdim etishlari shart. 4. Ushbu moddaning qoidalarini hisobga olgan holda soliq deklaratsiyasi asosida hisoblangan tegishli byudjetga to‘lanishi lozim bo‘lgan soliqning umumiy summasi soliq to‘lovchining yashash joyi bo‘yicha muddati o‘tgan soliqdan keyingi yilning 15 iyulidan kechiktirmay to‘lanadi. davr. 2006 yil 27 iyuldagi 137-FZ-sonli Federal qonuni ushbu Kodeksning 228-moddasi 5-bandiga 2007 yil 1 yanvardan kuchga kiradi 5. Soliq agentlari soliq summasini ushlab turmagan daromad olgan soliq to'lovchilar soliq to'laydilar. ikki to'lovda teng qismlarda soliq: birinchisi - soliq organi tomonidan soliq to'langanligi to'g'risidagi soliq xabarnomasi topshirilgan kundan boshlab 30 kalendar kundan kechiktirmay, ikkinchisi - birinchi to'lov muddati tugaganidan keyin 30 kundan kechiktirmay.

Vladimir Mojarov

Giyohvandlik vositalari va psixotrop moddalarni saqlaganlik uchun qanday jazo nazarda tutilgan? Uy tintuv qilinib, 1 kg nasha moddasi olingan. bu qanday oqibatlarga olib keladi?

• Men sizga hozir javob berishdan qo'rqaman, chunki ular meni sherik sifatida jalb qilishadi :))))

Ushbu Kodeksning 227-moddasida nazarda tutilgan baxtsiz hodisalar yuz bergan taqdirda ish beruvchi (uning vakili) quyidagilarga majburdir:

jabrlanuvchiga zudlik bilan birinchi tibbiy yordam ko'rsatishni tashkil etish va kerak bo'lganda uni tibbiy tashkilotga etkazish;

favqulodda yoki boshqa favqulodda vaziyatlarning rivojlanishiga va shikastlovchi omillarning boshqa shaxslarga ta'siriga yo'l qo'ymaslik uchun shoshilinch choralar ko'rish;

Baxtsiz hodisani tekshirish boshlangunga qadar, agar bu boshqa shaxslarning hayoti va sog'lig'iga tahdid solmasa va falokat, avariya yoki boshqa favqulodda vaziyatlarga olib kelmasa, voqea sodir bo'lgan paytdagi vaziyatni saqlab qoling. uni saqlab qolish, mavjud vaziyatni yozib olish (diagrammalarni tuzish, fotosuratlar yoki videolarni olish va boshqa hodisalar) mumkin emas;

ushbu Kodeksda, boshqa federal qonunlarda va Rossiya Federatsiyasining boshqa me'yoriy-huquqiy hujjatlarida nazarda tutilgan organlar va tashkilotlarni baxtsiz hodisa to'g'risida, shuningdek, jiddiy baxtsiz hodisa yoki halokatli baxtsiz hodisa to'g'risida - jabrlanuvchining qarindoshlarini darhol xabardor qilish;

ushbu bobga muvofiq baxtsiz hodisani to'g'ri va o'z vaqtida tekshirishni tashkil etish va ta'minlash bo'yicha boshqa zarur choralarni ko'rish va tergov materiallarini rasmiylashtirish.

San'atga sharh. 228 Rossiya Federatsiyasi Mehnat kodeksi

Har qanday baxtsiz hodisa sodir bo'lgan taqdirda ish beruvchi (uning vakili) jabrlanuvchiga yordam ko'rsatish, baxtsiz hodisa holatini mustahkamlash choralarini ko'rgan holda ma'lum tartibda harakat qilishi, jabrlanuvchining qarindoshlari, tegishli organlar va tashkilotlarni xabardor qilishi shart. baxtsiz hodisani o'z vaqtida tekshirish va uni qayd etishni ta'minlash.

Mehnat kodeksining 228-moddasiga ikkinchi sharh

1. Sharhlangan maqola ish joyida baxtsiz hodisa sodir bo'lgan taqdirda ish beruvchining javobgarligini belgilaydi. Undagi asosiy qoidalar 1998 yil 24 iyuldagi "Ishlab chiqarishdagi baxtsiz hodisalar va kasb kasalliklaridan majburiy ijtimoiy sug'urta to'g'risida" Federal qonunidan olingan.

2. Rossiya Federatsiyasi Mehnat kodeksining 228-moddasida to'g'ridan-to'g'ri ish beruvchi ish joyida baxtsiz hodisa yuz berganda nima qilishi kerakligi va bu haqda kimga xabar berishi kerakligi to'g'ridan-to'g'ri ko'rsatilgan. Shu bilan birga, turli sohalarda turli toifadagi baxtsiz hodisalar (og'ir o'lim, guruh va boshqalar) uchun u turli organlarga xabar berishga majburdir, lekin birinchi navbatda, jabrlanuvchining qarindoshlari xabardor qilinishi kerak. Bunday holda, jabrlanuvchiga birinchi yordam ko'rsatilishi kerak.

3. Ish beruvchi baxtsiz hodisani o'z vaqtida tekshirish va uning qayd etilishini ta'minlashi shart.

4. Ishlab chiqarish omillarining uzoq muddatli ta’sirida yuzaga keladigan kasb kasalliklari tasdiqlangan “Kasbiy kasalliklarni tekshirish va hisobga olish to‘g‘risida”gi Nizomga muvofiq tibbiyot organlari tomonidan tekshiriladi va aniqlanadi. Rossiya Federatsiyasi Hukumatining 2000 yil 15 dekabrdagi qarori bilan

Xodimning o'z joniga qasd qilishlari, tabiiy o'limlari va jinoiy harakatlari natijasidagi jarohatlar ishlab chiqarishdagi baxtsiz hodisalar sifatida qayd etilmaydi. Mastlikdan olingan jarohatlar yoki mastlik bilan bog'liq harakatlar ishlab chiqarishdagi baxtsiz hodisalar deb hisoblanadi.

Korxonaning transportida bo'lmagan uyda yoki ishdan ketayotganda yoki yo'lda sodir bo'lgan baxtsiz hodisa Nizomga muvofiq tekshirilmaydi va erkin shakldagi dalolatnoma bilan rasmiylashtiriladi.

Ishlab chiqarishdagi baxtsiz hodisalarning sabablariga o'tkir kasbiy kasalliklar, issiqlik urishi, kuyishlar, hayvonlar va hasharotlar bilan aloqa qilish natijasida yuzaga keladigan zararlar, shuningdek, tabiiy ofatlar (zilzilalar, ko'chkilar, bo'ronlar, suv toshqini) kiradi.

5. Vaqtinchalik boshqa korxona, tashkilotga o‘tkazilgan yoki boshqa tashkilotda yarim kunlik ish bilan shug‘ullanuvchi xodim bilan bog‘liq ishlab chiqarishdagi baxtsiz hodisa ushbu boshqa tashkilot tomonidan tekshiriladi va hisobga olinadi.

6. Ma'muriyat ishlab chiqarishdagi baxtsiz hodisalarni tekshirish va hisobga olish materiallarini o'z vaqtida tahlil qilishi va ularning sabablarini bartaraf etish uchun zarur choralarni ko'rishi shart.